В Украине начали массовую проверку работодателей на соблюдение трудового законодательства. Будут проверять всех работодателей – на официальное оформление сотрудников, сообщает Обозреватель.
С 1 июля налоговые инспекторы вместе с инспекцией труда начала рейды по работодателям. Как разъяснили в фискальной службе, они имеют право прийти на любое предприятие, поговорить с сотрудниками, посетить производственные помещения, проверить документы.
Если окажется, что среди сотрудников есть официально неоформленные или выяснят, что вместо настоящего трудового договора используют, например, гражданско-правовый, то придется заплатить штраф в размере 60 тысяч гривен, а если нарушение зафиксируют во второй раз, то сумма уже составит 180 тысяч гривен.
Инспектор имеет право:
В случае, если при проверке окажется, что в штате сотрудников меньше, чем по факту обнаружат на предприятии, или если среди присутствующих будут неоформленные, то работодателю придется заплатить штраф. В случае, если сотрудник работает, проходит практику или стажировку без оформления, это все равно будет считаться нарушением.
Читать такжеОтмена бумажных трудовых книжек: как будут начислять пенсии "по-новому"
Напомним, ранее в июне 2020 года правительство внесло на рассмотрение Верховной Рады проект закона, который предполагает замену бумажных трудовых книжек на электронные.
Законодательная инициатива должна избавить украинцев от лишней бюрократии и упростить процедуру получения пенсионных выплат.
За основу Верховная Рада одобрила проект закона в начале сентября 2020 года.
В пятницу, 5 февраля, парламент поддержал законопроект №3623 во втором чтении - 265 голосами.
Принятый законопроект упрощает доступ украинцев к информации о трудовом стаже. Как говорится в пояснительной записке к закону, значительным образом упрощается начисление выплат (то бишь пенсии будут начисляться в автоматическом порядке).